O TEMPO NÃO PÁRA
Autor Rogério Pires
Assunto AutoconhecimentoAtualizado em 2/7/2007 4:17:54 PM
“Tudo na vida acontece no AGORA.”
"A vida é aquilo que acontece enquanto fazemos planos para o futuro..."
John Lennon
Controlar e conhecer os mecanismos do tempo sempre foi um desafio para o homem. Desde os primeiros instrumentos de medição até os atuais calendários, relógio de pulso digital, cartão de ponto, etc. A tentativa de organizar e medir algo tão precioso marcou a história das civilizações. Atualmente a preocupação com o tempo ganhou um outro foco: a falta dele.
Nos dias atuais a sensação de que não se tem tempo para realizar as tarefas e obrigações do dia-a-dia virou motivo de aflição, angústia, impaciência e medo.
Basta observarmos ao nosso redor: o mundo inteiro está mais acelerado, todos estão correndo de um lado para o outro. A competitividade no trabalho nos obriga sermos mais eficientes, otimizarmos os resultados, nos preocuparmos em produzir mais e mais. Podemos observar esta rotina em qualquer área; desde o mercado de trabalho até no mundo de uma dona de casa. A ditadura do tempo faz com que cada vez mais esse processo de aceleração se intensifique, pois o tempo parece que “voa”.
Isso acontece porque nós estamos vivendo em um momento de intensa competitividade e modernização e se não ficarmos o tempo todo produzindo ou realizando alguma tarefa, temos a sensação de que o nosso dia não foi altamente produtivo, ficamos para trás.
A sensação de culpa é uma constante, pois em muitas sociedades – incluindo a nossa - a palavra “lentamente” pode ganhar um sentido negativo. Enquanto o contrário dela, “rapidamente”, parece ser a descrição para alguém com mais qualidades. Quem é lento pode ser confundido com alguém moroso, vagaroso, tedioso, preguiçoso e insatisfeito.
Vários movimentos a favor de um ritmo mais equilibrado de vida começaram a surgir pelo mundo. Um dos principais movimentos foi a criação do projeto “Cittá Slow” ou cidades do bem-viver. Cidades que prezam o silêncio, as áreas verdes e oferecem hospitalidade de primeira. A idéia surgiu na Itália e hoje conta com dezenas de cidades afiliadas pelo mundo.
Outro movimento que aborda uma filosofia de desaceleração do ritmo de vida é o chamado “Slow Food” – Comer devagar – originário na Itália com ramificações por todo o mundo. A Slow Food International Association - cujo símbolo é um caracol - tem sua base na Itália e pode ser acessada pelo site link O que o movimento Slow Food prega é que as pessoas devem comer e beber devagar, saboreando os alimentos, "curtindo" seu preparo, no convívio com a família, com amigos, sem pressa e com qualidade. A idéia é a de se contrapor ao espírito do Fast Food e o que ele representa como estilo de vida.
O movimento do Slow Food está fazendo tanto sucesso pelo mundo que está servindo de base para um movimento mais amplo chamado Slow Europe como salientou a revista Business Week em sua última edição européia. A base de tudo está no questionamento da "pressa" e da "loucura" gerada pela competitividade, modernidade, globalização, pelo apelo à "quantidade do ter" em contraposição à qualidade de vida ou à qualidade do ser.
Segundo a Business Week os trabalhadores franceses, embora trabalhem menos horas (35 horas por semana) são mais produtivos que seus colegas americanos ou ingleses. E os alemães, que em muitas empresas instituíram uma semana de 28,8 horas de trabalho, viram sua produtividade crescer nada menos que 20%. Essa chamada "slow attitude" está chamando a atenção até dos americanos, apologistas do "Fast" (rápido) e do "Do it Now" (Faça Já).
Conseqüentemente, o "comportamento sem-pressa" não significa fazer menos, nem produzir em pouca quantidade. Significa realizar as coisas e trabalhar com mais "qualidade" e "produtividade" com maior perfeição, atenção aos detalhes e com menos "stress". Retomar os valores familiares, dos amigos, do tempo livre, do lazer, das pequenas comunidades, do "local" presente e concreto - em contraposição ao "global" - indefinido e anônimo. Significa simplesmente viver qualitativamente e não quantitativamente.
A retomada dos valores essenciais do ser humano, dos pequenos prazeres do cotidiano, da simplicidade de viver e conviver harmoniosamente. Significa um ambiente de trabalho menos coercitivo, mais alegre, mais "leve" e, portanto, mais produtivo, onde profissionais felizes fazem, com prazer, o que sabem fazer de melhor. É substituir o trabalho mecânico por um comportamento renovado, energizado e construtivo.
A maioria das pessoas vivem correndo atrás do tempo e parece que só param quando morrem enfartados, ou algo parecido. Para outros, o tempo demora a passar; ficam ansiosos com o futuro e se esquecem de viver o presente. A prisão da temporaneidade nos impede de observar a beleza do AGORA, do maravilhoso presente que é a observação de sua vida e não da situação de vida. Não confunda MAPA com TERRITÓRIO.
Sua Santidade, o Dalai Lama, líder mundial do budismo, doutor em filosofia budista, agraciado com mais de 50 títulos honoris-causa e Prêmio Nobel da Paz, há tempos deixou de ser apenas o líder espiritual e secular do povo tibetano. Hoje é uma das personalidades mais reconhecidas e admiradas do cenário mundial. Ele nos diz que só existem dois dias no ano sobre os quais nada pode ser feito: o “ontem e o amanhã”; portanto, o “hoje” é o único dia em que se pode realizar grandes feitos, viver construtivamente, amar, sonhar, perdoar, aproveitar a vida antes que ela se aproveite de você.
Os Cinco Princípios do Reiki
Somente hoje não sinta raiva e não fique zangado.
Somente hoje abandone suas preocupações.
Somente hoje agradeça suas bênçãos, respeite seus pais, mestres e os mais idosos. Somente hoje faça seu trabalho honestamente.
Somente hoje, mostre amor e respeito, e seja gentil com todos os seres vivos.
Mikao Usui
Trecho do livro "O QUE REALMENTE SOMOS?", de Rogério Pires
www.phatae.com
Texto revisado por Cris
Conteúdo desenvolvido pelo Autor Rogério Pires
Visite o Site do autor e leia mais artigos..
Saiba mais sobre você!
Descubra sobre Autoconhecimento clicando aqui.
Avaliação: 5 | Votos: 15
Deixe seus comentários:
